Головне управління Національної поліції у Вінницькій області оголосило набір на одну тимчасово вакантну посаду цивільного персоналу — інспектора першої категорії відділу служби «102» управління організаційно-аналітичного забезпечення та оперативного реагування, як передає ЦВД.
Кандидатам пропонують зарплату від 15 800 гривень та позмінний графік роботи — доба через три, із 72 годинами відпочинку. Робоче місце буде обладнане, а соціальне забезпечення здійснюватиметься відповідно до чинного законодавства.
Хто може претендувати на посаду
До участі в наборі допускаються громадяни України віком від 18 років із вищою освітою. Перевагу матимуть кандидати з юридичною, психологічною або педагогічною освітою, а також ті, хто додатково володіє іноземними мовами.
Серед основних вимог — добре знання української мови, законодавства України, впевнене користування комп’ютером та офісними програмами, розвинені комунікативні навички, організованість, відповідальність і стресостійкість.
Також кандидат має вміти швидко приймати рішення в умовах обмеженого часу та знати географічне розташування населених пунктів Вінницької області.
Коли та куди подавати документи
Прийом документів триватиме з 10 до 23 вересня 2026 року. Їх прийматимуть щодня, крім вихідних, із 10:00 до 16:00 за адресою: Вінниця, вул. Театральна, 10, кабінет відділу служби «102» УОАЗОР.
Кандидатам необхідно подати резюме, документи про освіту, паспорт та інші документи, передбачені умовами набору. Під час подачі копій обов’язково потрібно мати при собі оригінали відповідних документів.
Як проходитиме відбір
Тестування та співбесіда заплановані на 24 вересня 2026 року у Вінниці.
Кандидати складатимуть тест на знання законодавства України, який міститиме 35 запитань: 15 — на знання Конституції України та по 10 — законів «Про Національну поліцію» і «Про запобігання корупції».
Максимально можна набрати 35 балів. Для допуску до співбесіди необхідно отримати щонайменше 20 балів.
Також передбачені тестування на швидкість друку та психологічний тест. В оголошенні зазначено, що під час тестування перевірятимуть, зокрема, здатність кандидата працювати в умовах підвищеного психологічного навантаження.
За додатковою інформацією щодо набору можна звертатися до відповідальної особи — Руслани Говорухіної за телефоном (0432) 59-41-60.
У поліції зазначають, що особа, яка подала документи у визначені строки, вважається кандидатом на зайняття вакантної посади.
